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《泄露升职天机:你不知道的50个升迁秘密》内容简介：在职场摸爬滚打多年的你曾经迷失，曾经怅惘，曾经悔悟，曾经小有所成……希望走出生活的困境也好，为了实现事业的理想也好，憧憬有朝一日登上领导的舞台也好，如今的你，是否已经如愿以偿了呢？

反思一下我们在职场中的表现，为什么比我们晚进公司的人能步步高升，为什么能力不如我们的人能倍受恩宠？身在职场，我们应该仔细去思考几个问题，这些问题也许将给你带来实质性的影响和改变。

01 升职不是大馅饼，从天而降砸中你02 锁定自己想要的职位，默默地朝它努力03 利用环境，策划升职的最佳时机04 先让老板了解你，他才有可能提拔你05 想接近日理万机的老板，要讲究方式方法06 要处理好与顶头上司的关系07 与人事部打交道要谨言慎行08 向“红人”看齐，汲取他们身上的优点09 做好领导的随从，维护领导的面子10 适当的赞美不是拍马，而是人际关系中的润滑油和黏合剂11 尊重前辈才会有人提携，善待晚辈才会有人辅佐12 关系的经营全在于用心：微不足道的小事会让别人感觉你充满人情味13 不要和信誉不佳的人走得过近，避免被贴上“不可信任”的标签14 说出批评公司的话，最后一定会传到老板的耳朵里15 不要过分表现自身的“聪明”，对公司提出过多的个人意见和建议16 避免夸赞其他公司好，不要抱怨自己薪水低17 爱找借口，拒绝工作委派：你会沦为公司的负债18 计较加班，下班关闭手机：你就是与公司划清界限19 过分重视“做人”，不好好“做事”：公司会怀疑你的能力20 把过错推给别人：在领导眼里你是无能，在同事群里你会被孤立21 形象设计是职场成功的必修课22 礼仪是种必需品：上下左右有很多双眼睛在评判你23 不要以弱者形象示人，否则会永远翻不了身24 进行高度的“自我评价”，话语里适当地抬高自己身价25 喜形于色并非成熟的表现，不露声色才是高明的处世技巧26 喝酒、玩笑有度，任何时候都不要以最丑陋的面目示人27 你总得比别人更擅长一样事情，这样才可能从人群中突显出来28 做事情独当一面，更容易获得肯定和赞赏29 自动、自发，你会找到更多获得锻炼和崭露头角的机会30 多多参与到公认的创造价值的工作中去31 知晓岗位考核指标，让分数替自己说话32 把工作情况牢记于心，给上司满意答复33 做事时注重细节，让上司觉得“你办事，我放心”34 做一个“洋葱人”，让公司感觉你有挖掘不尽的潜力35 会议是展现自我的好机会：发言能力=工作能力+领导能力36 不吃哑巴亏：聪明地夺回被别人侵占的成果37 诚实比黄金更重要：禁得住老板对你的诚信考验38 办公室里没有隐私：用QQ聊天，发E-mail公司全知道39 私人电话私下打，不占用公司的时间和资源40 少花一分是一分：替公司省钱，会被老板看在眼里，记在心里41 报销不仅是财务程序，更是公司考验你人品的关卡42 杜绝自肥行为：绝不利用公司的平台为自己谋取私利43 在公司最需要你的时候，不计酬劳地挺身而出44 做个最能保密的人，让老板敢于放心地与你交流45 让老板将你当成“自己人”46 公司的问题就是你的问题：摒弃一切杂事，全心全意地投人工作47 做一名“弹簧人”：以弹性面对压力，才挑得起担子48 会休息才会工作：精力充沛地出现在各个场合49 个人的事是小事，公司的事是大事：愿意做出牺牲，老板才乐意给你晋升50 为公司描绘蓝图：老板更愿意把位置给予乐观积极的人后记

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《泄露升职天机:你不知道的50个升迁秘密》内容简介：在职场摸爬滚打多年的你曾经迷失，曾经怅惘，曾经悔悟，曾经小有所成……希望走出生活的困境也好，为了实现事业的理想也好，憧憬有朝一日登上领导的舞台也好，如今的你，是否已经如愿以偿了呢？

反思一下我们在职场中的表现，为什么比我们晚进公司的人能步步高升，为什么能力不如我们的人能倍受恩宠？身在职场，我们应该仔细去思考几个问题，这些问题也许将给你带来实质性的影响和改变。